Ausbildung Pflegefachmann / Pflegefachfrau (w/m/i) 2023

Einrichtung

verschiedene Einrichtungen

Ihre Aufgaben:

Wir bilden aus!

Eine Pflegeausbildung im Bereich der Seniorenhilfe ist zukunftssicher, bietet vielfältige Aufstiegschancen und damit verbunden vielerlei Gestaltungsmöglichkeiten für die persönliche berufliche Karriere.

Wenn Sie ein wachsendes Unternehmen aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Die Pflegeausbildung beginnt am 1. Oktober 2023.

Sie haben die Wahl: Wir bilden aus in unseren ambulanten und vollstationären Einrichtungen der Seniorenhilfe an verschiedenen Standorten in Teltow-Fläming, Dahme-Spreewald und Oberspreewald-Lausitz:

• Klettwitz
• Königs Wusterhausen
• Ludwigsfelde
• Groß Köris
• Rangsdorf
• Zeuthen

Ihre Aufgaben:

• Pflege ist eine Tätigkeit mitten im Leben, nah am Menschen und mit direkten Rückmeldungen
• Dauer der Pflegeausbildung: 3 Jahre
• die Ausbildung umfasst den Kompetenzerwerb zur Versorgung von Menschen in allen Lebensaltern und Versorgungsbereichen
• für unsere Senioren gehört neben der grundpflegerischen Versorgung vor allem die Teilhabe am Alltags(er)leben dazu
• während der Ausbildung erlernen Sie, medizinisch-therapeutische Maßnahmen in Absprache mit Ärzten abzustimmen und auszuführen sowie Ihre Arbeit mit anderen Berufsgruppen zu koordinieren
   

Ihr Profil:

• Gespür für die individuellen und sozialen Bedürfnisse, nicht nur von älteren Menschen
• Interesse an medizinischen und pflegewissenschaftlichen Fragestellungen
• zuverlässiger und verantwortungsbewusster Teamplayer mit Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung
• mindestens erweiterte Berufsbildungsreife oder einfache Berufsbildungsreife und abgeschlossene Ausbildung in der (Alten-) Pflegehilfe
• Vorerfahrungen in der Pflege, z.B. durch ein Schulpraktikum, sind wünschenswert
   

Wir bieten Ihnen:

• Schulpraktikum / Probetage zum Kennenlernen des Arbeitsfeldes
• eine attraktive Vergütung
• eine intensive Begleitung durch unsere qualifizierten Praxisanleiter (w/m/i)
• feste Kooperationspartner zur Gewährleistung der praktischen Ausbildungsinhalte
• die koordinierende Betreuung durch unsere Ausbildungsbeauftragte während der gesamten Ausbildung
• eine Arbeit nach aktuellen Qualitätsstandards mit neuesten Dokumentationssystemen
• moderne Arbeitsbedingungen
• ein vertrauensvolles Miteinander im Team
• Zugang zu aktueller Fachliteratur
• Lernzeiten in den Einrichtungen
• interessante Azubi-Events
• betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• sichere Perspektiven im Unternehmen mit Möglichkeit zur individuellen beruflichen Weiterentwicklung
   

Altenpflege – ein Berufsfeld so vielfältig wie das Leben selbst und voller Dynamik. Unsere erfolgreichen Auszubildenden übernehmen wir gern und bieten ihnen eine dauerhaft sichere Perspektive mit Möglichkeiten zur individuellen beruflichen Karrieregestaltung.

Für Rückfragen steht Ihnen unsere Ausbildungsbeauftragte Frau Schneider unter der Telefonnummer 03375 / 25 78 - 95 oder per Mail unter ausbildung@spam.asb-mb.de gern zur Verfügung.